你好律师,求解答倘若在山东青岛市地区被裁员

缙云法律咨询 2025-05-04
可以要求单位缴纳当月社保。
依据《社会保险法》,员工离职当月,单位需正常参保缴费。《社会保险法》规定,单位应缴部分由单位承担,无论出勤天数。不及时缴纳可能导致社保断缴,影响个人权益。
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被裁员后可要求单位缴纳当月社保,或协商补偿。
若单位拒绝缴纳,可选择劳动仲裁或法律诉讼。根据具体情况,选择最适合的维权方式。
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可要求单位缴社保。
具体操作:1. 与单位沟通,明确要求缴纳当月社保;2. 若单位拒绝,收集证据,如劳动合同、工资单等;3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁,或提起诉讼;4. 如胜诉,单位需补缴社保及可能产生的滞纳金。
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