给我交了五险一金，是否还是应届毕业生？影响我考公务员吗？

根据你描述的情况，我来帮你分析一下： 关于应届生身份的问题，关键在于两点：一是你专升本后是否全日制学习，二是社保缴纳情况。如果你9月入学后是全日制本科学习，那么毕业时原则上仍可认定为应届毕业生。但要注意，有些单位会要求报考时无社保缴纳记录，你之前工作期间的五险一金可能会产生影响。 公务员考试方面，按照现行政策，全日制普通高校学生在毕业当年都算应届生。不过具体要看招考单位的特殊要求，比如部分岗位明确要求未缴纳社保的应届毕业生。 建议你： 1. 保留好入学通知书等证明全日制学习的材料 2. 提前了解目标公务员岗位的详细招考条件 3. 毕业前可向学校就业指导中心咨询应届生身份认定事宜 如果担心社保记录问题，可以在报考前与招考单位直接沟通确认。这两年政策可能会有调整，建议临近毕业时再具体查询最新规定。
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两年本科毕业之后你仍是应届毕业生，交五险一金不影响应届生身份认定。考公务员通常对应届生身份界定是毕业两年内未落实工作单位，你上学期间没工作，毕业算应届毕业生，不影响考公。解决方案就是正常完成学业，毕业时按应届毕业生身份报考公务员就行。
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具体操作：
1. 若需确认应届毕业生身份，可查阅公务员考试公告中的相关规定，或直接咨询报考部门，了解专升本毕业后是否仍被视为应届毕业生。
2. 对于五险一金的处理，若公司已为你缴纳，离职时应与公司人力资源部门沟通，确保社保关系的正确转移或封存。若公司处理不当，可咨询劳动监察部门或提起劳动仲裁，维护自身权益。
3. 若在考公务员过程中遇到身份认定障碍，可提供专升本相关证明文件，必要时可寻求法律途径解决争议。同时，保留好所有与专升本、工作和五险一金相关的证据材料，以备不时之需。
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专升本后工作再上学，毕业后通常仍算应届毕业生，不影响考公务员。
分析：从法律角度看，专升本并在本科阶段正常毕业后，你一般会获得全日制本科学历，这使你具备应届毕业生的身份。五险一金的缴纳记录主要影响的是社保待遇和工龄计算，并不直接影响你的应届毕业生身份或考公务员的资格。
提醒：如果在报考公务员时遇到身份认定问题，或公司对你的离职和社保处理有不当之处，可能表明问题比较严重，应及时咨询专业人士。
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处理方式：
从法律角度，处理此类问题通常有两种方式：一是咨询报考公务员的相关部门，明确应届毕业生身份的认定标准；二是咨询劳动法律专业人士，了解五险一金缴纳与离职的相关法律规定，确保自身权益不受侵害。
选择方式：
若主要关注应届毕业生身份的认定，可优先咨询报考部门；若对五险一金缴纳、离职等方面有疑问，应咨询劳动法律专业人士。